您現在的位置: 首頁 --新聞中心

群體面試要注意什么?
發布時間:2017-05-24 來源:   【關閉】

群體面試是如今企業HR越來越偏愛的一種面試形式,群體面試時求職者要直接與其他求職者競爭,壓力會很大,但是如果做足準備的話,脫穎而出也是很容易的。

1、了解群面

  群體面試由若干面試官和若干求職者組成,一般會由面試官出一個主題,然后讓求職者成為一個小組,對該主題進行討論,輪流或者自由發言,說出自己對該主題的想法建議等等。面試官則對求職者觀察,選出企業更青睞的人才。所以群面的重點就是就是獲得面試官的注意力,并且得到他們的欣賞。

2、注意儀表

  參加群面時要衣著正式一些,并且要整潔,注意不要彎腰駝背。最好面帶微笑,并且注意禮貌,向面試官問好握手等。

3、進入主題狀態

  面試開始后,拿到面試官給的題目后要迅速進入設定狀態,比如我曾經接到的題目:你是一架在海島失事飛機的幸存者,若何逃生?我就迅速進入這個角色,這樣想的問題也就更準確貼合。然后真正設身處地的積極去思考解決策略。

4、討論時的角色

  在求職者小組討論時,一般是無領導小組討論,也就是在討論前,每個求職者預先并沒有給定角色,但是隨著討論深入,每個人性格的不同,會自然而言的出現領導者,第二領導者,記錄著,建議者,沉默者等種種身份。注意的是,不要成為那個沉默者,如果整個面試下來就說了一兩句話或者沒說話,那出局是肯定的了。

5、發言技巧

  發言時要積極,求職者是競爭關系,群面時雖然表面上是一個小組,但每個人想的都是讓自己脫穎而出,所以想到發言內容時要立刻說出來,甚至有時候要搶過話頭,不然很有可能你有話想說卻沒機會說。另外發言不在多,而在精。如果聽了其他人發言內容你覺得不合理時,立刻說出你的想法,這時很容易獲得面試官注意。觀點要與眾不同,別人想不到的你想到了,那你自然就獲得面試官注意了。

6、自信

 發言時要自信,不要唯唯諾諾,表現出自己的緊張與不自信。大方大膽的說出你的觀點,其實面試官不一定在乎你說的對不對,而是在于你整個人的風范和一個態度。

 

技術支持:信息化建設與管理中心

校內備案號:JW備170045

地址:江蘇省無錫市蠡湖大道1800號

郵編:214122

聯系電話:0510-85919669,85915010

服務郵箱:hidean@jiangnan.edu.cn

丝瓜app永久免费版,丝瓜影院app下载安装污,丝瓜app官网